Formation

Participer à une formation est aussi un moyen de prévenir des risques psychosociaux.

En voici quelques-unes que j’anime en intra-entreprise essentiellement :

  • Comprendre ce que sont les risques psychosociaux pour mieux les repérer
  • Gérer son stress au travail
  • Impulser le changement dans ses équipes
  • S’adapter au changement de son entreprise
  • Accéder à des fonctions managériales au sein de son équipe
  • Communiquer et convaincre en situation non hiérarchique
  • S’affirmer en situation d’encadrement
  • Développer la qualité de ses relations professionnelles
  • Développer son écoute des autres
  • Cursus mieux travailler ensemble :
    • Moi avec moi
    • Moi avec les autres
    • La perception des autres sur moi
  • Développer la confiance en soi et l’estime de soi
  • Améliorer sa pratique professionnelle